Candidatos

La página de Candidatos es el registro central de todas las personas que han aplicado o sido consideradas para cargos en su organización. Cada candidato tiene un perfil con datos de contacto, un estado, una fuente, etiquetas y un currículum cargado opcionalmente. Los candidatos se vinculan a solicitudes; un solo candidato puede tener múltiples solicitudes para diferentes cargos.

Acceso a la página

• Ruta: /candidates
• Ruta de menú: RR. HH. → Reclutamiento → Candidatos

Columnas de la lista

Columna	Visible por defecto	Ordenable	Descripción
Nombre	Sí	Sí	Nombre completo; correo mostrado debajo
Teléfono	Sí	No	Número de teléfono de contacto
Fuente	Sí	No	Cómo fue captado el candidato
Estado	Sí	No	Distintivo del estado actual del candidato
Currículum	Sí	No	Indicador de si se ha cargado un currículum
Etiquetas	Sí	No	Etiquetas asignadas al candidato
Agregado	Sí	Sí	Fecha en que se agregó el candidato

Valores de estado

Estado	Descripción
Activo	En el proceso de reclutamiento
Contratado	El candidato fue contratado como empleado
Archivado	Fuera de la consideración activa

Valores de fuente

Fuente	Descripción
Sitio Web	Aplicó a través de la página de empleos de la empresa
LinkedIn	Captado desde LinkedIn
Referido	Referido por un empleado existente
Agencia	Colocado por una agencia de reclutamiento
Bolsa de Empleo	Aplicó a través de una bolsa de trabajo
Manual	Agregado manualmente por un reclutador

Filtros

Filtro	Tipo	Descripción
Búsqueda	Texto libre	Busca por nombre o correo del candidato
Estado	Selección	Filtrar por estado del candidato
Fuente	Selección	Filtrar por fuente del candidato

Ordenamiento

Haga clic en cualquier encabezado de columna ordenable para ordenar de forma ascendente; vuelva a hacer clic para descendente; un tercer clic elimina el orden. Orden predeterminado: fecha de adición descendente.

Paginación

Paginación del lado del servidor. Los controles de navegación aparecen en la parte inferior de la tabla.

Acciones

Acciones de página

Acción	Descripción
Agregar Candidato	Abre el diálogo Crear Candidato

Acciones de fila

Acción	Permiso	Descripción
Editar	canWriteCandidates	Abre el diálogo Editar Candidato
Eliminar	canWriteCandidates	Abre el diálogo de confirmación de eliminación

Hacer clic en el nombre de una fila abre el panel de detalle del candidato.

Crear un candidato

Haga clic en Agregar Candidato para abrir el diálogo Crear Candidato.

Campos

Campo	Requerido	Tipo	Descripción	Predeterminado	Validación
Nombre	Sí	Texto	Nombre del candidato	—	Requerido
Apellido	Sí	Texto	Apellido del candidato	—	Requerido
Correo	Sí	Correo	Dirección de correo de contacto	—	Correo válido; debe ser único
Teléfono	No	Texto	Número de teléfono de contacto	—	—
Fuente	No	Selección	Cómo fue captado el candidato	—	—
Estado	Sí	Selección	Estado actual del candidato	Activo	Requerido
Etiquetas	No	Entrada de etiquetas	Etiquetas de categorización	—	—

Pasos:

1. Haga clic en Agregar Candidato.
2. Ingrese el nombre, apellido y correo del candidato.
3. Opcionalmente establezca la fuente, teléfono y etiquetas.
4. Haga clic en Crear.

Editar un candidato

Haga clic en la acción de fila Editar para abrir el diálogo Editar Candidato. Mismos campos que en la creación.

Panel de detalle del candidato

Hacer clic en el nombre de un candidato abre el panel lateral con tres pestañas:

Pestaña Resumen

Sección	Descripción
Información de Contacto	Correo y teléfono
Fuente	Etiqueta de fuente y detalles de referido/agencia si aplica
Etiquetas	Etiquetas asignadas al candidato
Línea de tiempo	Fecha de creación y última actualización

Pestaña Currículum

Permite cargar, reemplazar, descargar y eliminar el currículum del candidato. Formatos compatibles: PDF, DOC, DOCX.

Al cargar un currículum, el sistema lo analiza y rellena datos estructurados del perfil (se muestra la puntuación de confianza por campo).

Acción	Descripción
Cargar Currículum	Arrastre y suelte o haga clic para navegar
Descargar	Descarga el archivo de currículum actual
Reemplazar	Carga un nuevo archivo para reemplazar el existente
Eliminar	Elimina el archivo de currículum

Pestaña Perfil

Muestra datos estructurados del perfil analizados del currículum o ingresados manualmente:

Sección	Descripción
Resumen	Resumen profesional
Experiencia	Historial laboral con empresa, cargo y fechas
Educación	Títulos e instituciones con GPA opcional
Habilidades	Lista de habilidades
Idiomas	Idiomas hablados
Certificaciones	Certificaciones profesionales
Enlaces	Perfil de LinkedIn o sitio web personal

Eliminar un candidato

1. Abra las acciones de fila y seleccione Eliminar.
2. Confirme en el diálogo — la acción no puede deshacerse.

Nota: Eliminar un candidato no elimina automáticamente las solicitudes vinculadas. Revise las solicitudes del candidato antes de eliminar.

Tareas comunes

1. Abra RR. HH. → Reclutamiento → Candidatos desde la barra lateral.
2. Use el cuadro de búsqueda o los filtros para localizar al candidato.
3. Haga clic en el nombre para ver el panel de detalle, o use las acciones de fila para editar o eliminar.

Páginas relacionadas

• Solicitudes — Solicitudes vinculadas a candidatos
• Entrevistas — Registros de entrevistas vinculados a través de solicitudes
• Ofertas Laborales — Cargos abiertos a los que los candidatos aplican